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鉄は熱いうちに打てと言う事

公開日: : 新着情報

雨の上海から東京にもどります。

海外で直接雇用が始まって1年2カ月

社員数も増えてきて緊張感バリバリすぎる

30名だよ!増えたーー!

山中さんがんばってね(笑)

ちなみに、ほとんどが新卒からの仲間です
上海の名門大学やレスター大卒もいたりして

面白いメンバーが集まってくれて

僕も研修に力を入れていくため

いろいろ自分の思考をまとめたりしてます

(写真は全然関係ないけど、綺麗)

東京も神戸も上海も新卒採用が始まってから

4年たち日中合わせて70名が新卒です

みんないろいろな思いはあるはずですが

ここまで離職者0人でこれました

普通なようで、普通じゃない

本音言えば僕は群れより、1人が好きなんだけど
でも、こうして同じ木の下に集って、同じ実を食べている、この仲間たちは大好きです

もはや愛ですね、自分で言うのもなんですが

木の下に入ってきて、活動を続ける皆んなといると活かされてる気がしてきます

だから、逆に積極的には干渉しないようにしてますし、それが僕らしく自然なのですが

問題があると、『即改善』をルールに対応、首を突っみ、アクションをみとどけ手放しません

『鉄は熱いうちに打て』とは僕ら組織運営の超基本です

これを乱暴にしていると、叱ります。

数年前までの会社からは随分どころか、とっても変化してきました

僕も変わりたかったし、目指す方向に向かっていってる

僕らの木は、まだまだ幹の細い木で根がしっかり張らないけれど

関わる皆んなが、水をあげたり、害虫を駆除したり、葉っぱを選定したりして

そのタイミングから、やり方まで、方針や個別でのチーム内に約束事があったり

日々幹部のみんながコンディションいい状態を作り上げてくれている

お世話係が優しくサポートしてくれてる

なにより、新卒で入ってきた先輩社員が

後輩を育ててくれている

大きな改善より、小さな改善が大事

環境変化に順応できる風土、方向に向かっていってる気がします

もっともっと、まだまだ、これから、しっかりと強い根をはりまくるぞ

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馬場 大介

馬場 大介

株式会社グッドフィーリング 代表取締役社長 株式会社グッドウェーブプロモーション 代表取締役社長 株式会社Bemix 代表取締役社長株式会社グッドウェーブプロモーション
イベント、フィットネス施設運営のスペシャル集団、グッドフィーリンググループ代表。キーワードからシナリオを作り、イベントやマーケティングでの小売店プロモーション、人材モチベーションを支援。感動はLIVEが命を信条に、阿寒湖夏イベント夏希灯やストレッチマンなど実績多数。渋谷、神戸、台北、上海を移動しながら現在3社経営中。
馬場 大介

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